แรงจูงใจ

แรงจูงใจ - แรงจูงใจภายในและภายนอก: ความแตกต่างและตัวอย่าง

แรงจูงใจภายในและภายนอก: ความแตกต่างและตัวอย่าง

แรงจูงใจภายในและภายนอก มีอิทธิพลอย่างมากต่อพฤติกรรมของมนุษย์ แต่ละคนครอบงำมากกว่าคนอื่นและรู้ว่าสามารถรับใช้เพื่อเพิ่มแรงจูงใจ แรงจูงใจเป็นสาเหตุที่นำไปสู่การเป็นมนุษย์ที่จะประพฤติหรือกระทำในสถานการณ์ที่เฉพาะเจาะจงในบางวิธีและไม่อื่น บ่อยครั้งที่แรงจูงใจถูกพูดถึงว่าเป็นแนวคิดที่รวมกัน แต่มีปัจจัยที่สามารถปรับเปลี่ยนสาระสำคัญของการกระทำและผลที่ตามมาอย่างมีนัยสำคัญ สิ่งนี้ก่อตั้งขึ้นโดย Ryan and Deci ในบทความ 2000 ตีพิมพ์ในนิตยสาร American Psychologist ตามทฤษฎีของนักจิตวิทยาบางคนระบุว่ามีหลายทฤษฎีหรือข้อสมมติฐานที่แตกต่างกันเกี่ยวกับวิธีการที่จะได้รับแรงจูงใจการจัดหมวดหมู่นี้มีส่วนร่วมกับแรงจูงใจ

แรงจูงใจ - แรงจูงใจ 9 ประเภทตามจิตวิทยา (พร้อมตัวอย่าง)

แรงจูงใจ 9 ประเภทตามจิตวิทยา (พร้อมตัวอย่าง)

ประเภทของแรงจูงใจ คือภายใน, ภายนอก, amotivati ​​on, บวก, ลบ, หลัก, สังคม, พื้นฐานและแรงจูงใจรายวัน เพื่อให้บรรลุวัตถุประสงค์บุคคลต้องมีเป้าหมายที่กำหนดไว้อย่างชัดเจนและมีทักษะที่จำเป็นการกระตุ้นและพลังงาน นอกจากนี้คุณต้องระวังรักษาพลังงานนั้นไว้ในกิจกรรมเป็นระยะเวลานาน (ซึ่งอาจนานมาก) จนกว่าคุณจะไปถึงเป้าหมายที่กำหนดไว้ แรงจูงใจหมายถึงพลังงานหรือขับเคลื่อนบุคคลที่รู้สึกอยากทำบางสิ่ง การได้รับแรงจูงใจทำให้เกิดแรงกระตุ้นหรือแรงบันดาลใจในการกระทำจนกว่าจะบรรลุเป้าหมายที่ต้องการ มันมักจะถูกมองว่าเป็นปรากฏการณ์ที่รวมกัน แต่อาจเป็นตัวแปรสำหรับแต่ละงานที่เราดำเนินการและอาจมีตั้งแต่แรงจูงใจเล็กน้อยเพื่อ

แรงจูงใจ - 10 พลวัตของแรงจูงใจสำหรับนักเรียนและคนงาน

10 พลวัตของแรงจูงใจสำหรับนักเรียนและคนงาน

การ เปลี่ยนแปลงของแรงจูงใจ ถูกใช้อย่างกว้างขวางโดยผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรมนุษย์ในโลกธุรกิจและโดยครูและคนอื่น ๆ ที่ทำงานในโรงเรียน การดูแลแรงจูงใจของนักเรียนและคนงานโดยขึ้นอยู่กับบริบทที่เรากำลังทำกิจกรรมเป็นงานที่สำคัญและโดยไม่ต้องสงสัยจะมีผลกระทบต่อประสิทธิภาพและผลลัพธ์ที่ได้รับรวมถึงสถานะของ อารมณ์ แรงจูงใจและปัจจัยอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องสามารถทำงานผ่านพลวัตที่ดำเนินการโดยคณะทำงานที่เหนียวแน่นและบริหารงานโดยผู้นำที่ดี ตลอดบทความนี้เราจะเห็นพลวัต 10 ประการที่จะช่วยปรับปรุงแรงจูงใจที่สามารถนำไปใช้ในด้านต่าง ๆ ปรับให้เข้ากับระดับของกลุ่ม แรงจูงใจของสมาชิกในทีมจะยิ่งใหญ่ขึ้นจะทำให้เกิดผลสะท้อนเชิงบ

แรงจูงใจ - Yokoi Kenji: ชีวประวัติปรัชญาการสอนและหนังสือ

Yokoi Kenji: ชีวประวัติปรัชญาการสอนและหนังสือ

โยโกอิเคนจิ เป็นนักพูดชาวโคลอมเบีย - ญี่ปุ่นที่โด่งดังจากวิดีโอที่โพสต์บน YouTube ที่มีชื่อว่า Myths and Truths เกี่ยวกับโคลัมเบียและญี่ปุ่น เขาเริ่มกิจกรรมสาธารณะของเขาในปี 2010 ให้การบรรยายในเมือง Ciudad Bolívarในโบโกตา ตั้งแต่ปี 2010 เขาได้เข้าร่วมการประชุมมากมายในโคลัมเบียญี่ปุ่นสหรัฐอเมริกาบราซิลและประเทศอื่น ๆ ปรัชญาของเขาอยู่บนพื้นฐานของการค้นพบสิ่งที่ดีที่สุดของชาวโคลอมเบียและชาวญี่ปุ่นจากการรื้อตำนานที่ขัดขวางการมีชีวิตที่ดีขึ้น ท่ามกลางความเชื่อผิด ๆ ความยากจนผิด ๆ นั้นเด่นชัด Kenji Orito Yokoi Díazเกิดที่Bogotáเมื่อวันที่ 13 ตุลาคม 2522 เขาอายุมากที่สุดในบรรดาพี่น้องสี่คนซึ่งพ่อแม่คื

แรงจูงใจ - 30 เรื่องราวของแรงจูงใจและการเติบโตส่วนบุคคล

30 เรื่องราวของแรงจูงใจและการเติบโตส่วนบุคคล

ฉันจะอธิบาย 30 เรื่องของแรงจูงใจและพัฒนาตนเอง เพื่อสร้างแรงบันดาลใจและเพิ่มแรงจูงใจของคุณเพื่อให้บรรลุเป้าหมายที่ยากลำบากหรือเอาชนะความยากลำบาก ในชีวิตมีบางช่วงเวลาที่มันยากที่จะก้าวไปข้างหน้า สถานการณ์ที่เราต้องผลักดันให้สามารถเผชิญกับปัญหาและไม่ตกอยู่ในความพยายาม ออสการ์ Pistorius เห็นว่าคนหนุ่มสาวในโรงเรียนของเขาทำงานในการแข่งขันสิ่งที่กระตุ้นความอิจฉาของเขาตั้งแต่เพียง 11 เดือนขาของเขาได้รับการตัดเมื่อเขาเกิดโดยไม่ต้องน่อง นั่นเป็นปัญหาที่ร้ายแรง วิธีการแก้ปัญหามาพร้อมกับอวัยวะเทียมคาร์บอน ความพยายามของเขาทำให้เขาชนะเงินในการถ่ายทอด 4 × 400 ที่ Daegu World Championships จุดสูงสุดของอาชีพนัก

แรงจูงใจ - วิธีกระตุ้นให้ได้รับอะไรใน 4 ขั้นตอน

วิธีกระตุ้นให้ได้รับอะไรใน 4 ขั้นตอน

ในบทความนี้ฉันจะอธิบาย วิธีการกระตุ้นให้คุณ มีแผนง่าย ๆ จาก 4 คะแนนที่จะจำและที่คุณจะต้องมีความอดทนและมีความรับผิดชอบเมื่อมันมาถึงการตอบสนองพวกเขา แรงจูงใจคือสภาวะที่ไม่คงที่เมื่อเวลาผ่านไปและขึ้นอยู่กับเงื่อนไขบางประการที่เพิ่มขึ้นหรือลดลง ดังนั้นคุณไม่สามารถสร้างแรงบันดาลใจได้ตลอดเวลา เป็นเรื่องปกติที่บางครั้งคุณไม่รู้สึกมีแรงบันดาลใจคุณรู้สึกเศร้าหรือกระสับกระส่าย ในช่วงเวลาเหล่านั้นคือเมื่อคุณต้องหยุดเพื่อไตร่ตรองคิดว่าเหตุใดจึงไม่มีการรับรู้และดำเนินการเพื่อเพิ่มแรงจูงใจอีกครั้ง หากคุณทำตามแผนนี้ด้วยความรับผิดชอบความเพียรและการให้กำลังใจคุณจะเห็นการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่ในผลลัพธ์ของคุณและสิ่

แรงจูงใจ - แรงจูงใจกีฬา: 6 ลักษณะของนักกีฬาที่ยิ่งใหญ่

แรงจูงใจกีฬา: 6 ลักษณะของนักกีฬาที่ยิ่งใหญ่

แรงจูงใจในการเล่นกีฬา เป็นสิ่งที่ทำให้นักกีฬาต้องแสดงออกอยู่ตลอดเวลาและเกี่ยวข้องกับสาเหตุที่เกิดขึ้น มันแตกต่างจากการเปิดใช้งานซึ่งเป็นการเริ่มต้นของสิ่งมีชีวิตที่อนุญาตให้มีการดำเนินการของพฤติกรรม การเปิดใช้งานเป็นสิ่งที่จำเป็นแม้ว่าจะไม่เพียงพอที่จะมีแรงจูงใจ สำหรับคนที่จะเริ่มและคงอยู่ในการดำเนินกิจกรรมกีฬามันเป็นสิ่งสำคัญที่มีความพึงพอใจในมัน เนื่องจากเป็นกิจกรรมที่ยากที่ต้องใช้ความพยายามจึงต้องมีแรงจูงใจในการทำ «แรงจูงใจคือกุญแจสู่ความสำเร็จ ความสำเร็จคือกุญแจสำคัญในการสร้างแรงจูงใจ» แรงจูงใจของนักกีฬาคืออะไร? เหตุผลที่นักกีฬาถูกกระตุ้นคือ: - บริบท: ชนะเหรียญ, การจดจำสังคม, ชนะการดื่ม - บ

แรงจูงใจ - เซอร์โรเจอร์แบนนิสเตอร์: จะเอาชนะเป้าหมายที่เป็นไปไม่ได้อย่างไร

เซอร์โรเจอร์แบนนิสเตอร์: จะเอาชนะเป้าหมายที่เป็นไปไม่ได้อย่างไร

เซอร์ โรเจอร์แบนนิสเตอร์ (2472-2561) เป็นผู้ชายคนแรกที่วิ่งหนึ่งไมล์ (1, 609344 กิโลเมตร) ไมล์ต่ำกว่า 4 นาที จนกว่าเขาจะทำคนส่วนใหญ่เชื่อว่าแบรนด์นั้นเป็นไปไม่ได้ที่จะทำลาย พวกเขาเชื่อว่ามันเป็นไปไม่ได้ที่ร่างกายมนุษย์จะเร็วขึ้นและจะยุบลงภายใต้แรงกดดัน นั่นคือสิ่งที่พวกเขาคิดจนกระทั่งบันนิสเตอร์พิสูจน์ว่าพวกเขาผิด เขาฝึกฝนในแบบของตัวเองบางครั้งไม่นานเท่าที่คู่แข่งทำและเชื่อว่าเขาสามารถทำได้ การเกิดและวัยเด็ก แบนนิสเตอร์เกิดที่ฮาร์โรว์ประเทศอังกฤษ เขาไปที่โรงเรียนประถมถนนวอฮ์นในฮาร์โรว์และศึกษาต่อที่โรงเรียนเมืองบา ธ บอยส์และมหาวิทยาลัยคอลเลจคอลเลจในลอนดอน หลังจากนั้นเขาไปโรงเรียนแพทย์ที่มหาวิทย

แรงจูงใจ - แรงจูงใจในการศึกษา: 11 เคล็ดลับในการทำลายล้าง

แรงจูงใจในการศึกษา: 11 เคล็ดลับในการทำลายล้าง

ไม่สามารถหาแรงจูงใจในการเรียน? คุณอาจเบื่อหน่ายกับการอ่านวิชาเดียวกันว่าคุณไม่สนใจวิชาหรือว่าพวกเขาเบื่อมาก แต่ความสงบคุณสามารถเพิ่มความปรารถนาในการศึกษาเริ่มรับผลการเรียนที่ดีขึ้นและสิ่งที่สำคัญกว่า สนุกกับการเรียน ในบทความนี้ฉันจะอธิบาย วิธีการกระตุ้นให้คุณศึกษา ลองสนุกกับการศึกษาและแม้กระทั่งนิสัยบางอย่างที่จะช่วยให้คุณมีคะแนนที่ดีขึ้น มันเป็นสิ่งที่ไม่ปกติสอนในโรงเรียนวิทยาลัยหรือมหาวิทยาลัย แต่ในความเป็นจริงการรู้วิธีกระตุ้นให้ตัวเองเป็นสิ่งจำเป็นเพื่อให้ได้ผลลัพธ์ที่ดี การเรียนรู้ที่จะมีความปรารถนาที่จะเรียนมากขึ้นเป็นสิ่งสำคัญในการบรรลุเป้าหมายทางการศึกษาของคุณตลอดระยะเวลาการศึกษาเนื่องจ

แรงจูงใจ - แรงจูงใจในการเรียกใช้: 11 เคล็ดลับสำคัญในการสร้าง

แรงจูงใจในการเรียกใช้: 11 เคล็ดลับสำคัญในการสร้าง

แรงจูงใจในการวิ่ง นั้นหายากถ้าคุณกำลังเริ่มต้นและคุณไม่คุ้นเคย มันจะดูเหมือนกิจกรรมที่น่าเบื่อเบื่อและเหนื่อยล้าซึ่งไม่ทำให้คุณเกิดความสนใจมากกว่าการลดน้ำหนัก อย่างไรก็ตามนั่นเป็นเพียงจุดเริ่มต้น เมื่อคุณสังเกตเห็นว่าคุณก้าวไปข้างหน้าคุณจะมีพลังมากขึ้นและพลังของคุณเพิ่มขึ้นและคุณมีความรู้สึกทางร่างกายแรงจูงใจของคุณเพิ่มขึ้นและการวิ่งก็เริ่มเป็นกิจกรรมที่น่าพอใจ ปัญหาคือว่าเมื่อเรามีสิ่งที่ทำให้ไขว้เขวอยู่แรงจูงใจนั้นก็ยากที่จะรักษา ในโพสต์นี้ฉันจะแสดงให้คุณเห็นว่าคุณสามารถทำอะไรได้บ้างเพื่อกระตุ้นให้ตัวเองและทำงานอย่างต่อเนื่อง เคล็ดลับสำคัญในการกระตุ้นให้ตัวเองทำงาน 1- สร้างนิสัย หากคุณต้องการ

แรงจูงใจ - แรงจูงใจในการทำตัวให้ผอม: 11 เคล็ดลับที่จำเป็น

แรงจูงใจในการทำตัวให้ผอม: 11 เคล็ดลับที่จำเป็น

การรู้วิธีเพิ่ม แรงจูงใจในการลดน้ำหนัก อาจเป็นกุญแจสำคัญในการเริ่มลดน้ำหนักและบรรลุสภาพร่างกายที่คุณต้องการ หากคุณกำลังอ่านบทความนี้เป็นไปได้ว่าคุณพยายามลดน้ำหนักมาเป็นเวลานาน แต่คุณยังไม่ได้รับผลลัพธ์ เมื่อคุณพยายามอย่างหนักและไม่ได้ผลลัพธ์ผลลัพธ์ที่พบบ่อยที่สุดคือการขาดแรงจูงใจ หลังจากการลดระดับประสิทธิภาพการทำงานของคุณลดลงซึ่งจะนำไปสู่ผลลัพธ์ที่แย่ลงและในที่สุดคุณก็เลิกละทิ้งกลับมาใช้นิสัยเดิมของคุณต่อไปและเลิกใช้ความพยายามที่คุณทำมาก่อน ความพยายาม + ผลลัพธ์ไม่กี่ = การลดระดับ โดยปกติแล้วความพยายามอย่างต่อเนื่องจะให้ผลในเชิงบวกดังนั้นอย่ายอมแพ้ หากคุณใช้เวลาสองสามเดือนและไม่เห็นผลลัพธ์สิ่งที

แรงจูงใจ - คนที่ไม่เสี่ยงไม่ชนะ: 4 ตัวอย่างที่น่าเหลือเชื่อ

คนที่ไม่เสี่ยงไม่ชนะ: 4 ตัวอย่างที่น่าเหลือเชื่อ

ฉันเป็นหนึ่งในคนที่คิดว่าเขา ที่ไม่เสี่ยงไม่ชนะ ลองนึกถึงมันในโลกที่มีผู้อาศัยอยู่ 7000 ล้านคนถ้าคุณทำเช่นเดียวกันกับคนอื่น ๆ มันไม่น่าเป็นไปได้ที่คุณจะได้รับผลลัพธ์ที่ดี และการชนะก็คือผลลัพธ์ที่ดีมาก Ronald Heifetz ศาสตราจารย์ผู้มีเกียรติแห่งมหาวิทยาลัยฮาร์วาร์ดกล่าวว่าหากคุณตัดสินใจอย่างมากในชีวิตของคุณคุณทำมากกว่าที่คนส่วนใหญ่ทำ การรับความเสี่ยงที่แท้จริงนั้นเป็นของหายากที่แท้จริง - เราไม่กล้าเพราะสิ่งต่าง ๆ เป็นเรื่องยาก มันยากเพราะเราไม่กล้า - เซเนกา - อย่าฟังความคิดเห็นที่เป็นอันตรายของเพื่อนผู้ที่ไม่ได้รับความเสี่ยงสามารถเห็นความล้มเหลวของผู้อื่นได้ - เปาโล Coelho จิตวิทยาการสูญเสียชนะ ใ

แรงจูงใจ - แรงจูงใจในการทำงาน: วิธีเพิ่มใน 10 ขั้นตอน

แรงจูงใจในการทำงาน: วิธีเพิ่มใน 10 ขั้นตอน

แรงจูงใจในการทำงาน หรือการทำงานเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับคนในองค์กรที่จะมีประสิทธิผลสร้างสรรค์มีความมุ่งมั่นและรู้สึกภักดีต่อ บริษัท บางครั้งมันยากที่จะหาพลังงานเพื่อไปทำงาน คุณไม่พบเหตุผลไม่มีอะไรทำให้ตื่นเต้นและคุณต้องการทำหลายสิ่งก่อนหน้านี้ อย่างไรก็ตามแม้ว่าคุณคิดว่าเป็นไปไม่ได้ แต่คุณสามารถสร้างแรงจูงใจในการทำงานเพื่อเปลี่ยนชุดของด้าน ในบทความนี้ฉันจะอธิบายปัญหาที่คุณอาจมีและสิ่งที่คุณสามารถทำได้เพื่อกระตุ้นอีกครั้ง - เลือกงานที่คุณรักและคุณจะไม่ต้องทำงานอีกวันในชีวิตของคุณ - ขงจื๊อ เหตุใดแรงจูงใจจึงสำคัญในที่ทำงาน การสร้างแรงจูงใจนั้นสำคัญอย่างยิ่ง: ชีวิตการทำงานของคุณใช้เวลามากในบางคน 8 ชั่วโ

แรงจูงใจ - 14 ผู้เชี่ยวชาญของโลกพูดคุยถึงวิธีการปรับปรุงความภาคภูมิใจในตนเอง

14 ผู้เชี่ยวชาญของโลกพูดคุยถึงวิธีการปรับปรุงความภาคภูมิใจในตนเอง

มีการศึกษามากมายนับไม่ถ้วนที่แสดงให้เห็นถึงผลกระทบของการเห็นคุณค่าในตนเองต่อสุขภาพและผลที่ได้จากการประกอบอาชีพและส่วนบุคคลที่มีในชีวิต การมีความภาคภูมิใจในตนเองที่ดีนั้นส่งผลโดยตรงต่อการมีคุณภาพชีวิตที่ดีและสุขภาพจิตที่ดี ตัวอย่างเช่น การศึกษาที่ตีพิมพ์ใน วารสารบุคลิกภาพและจิตวิทยาสังคม (2012) พบว่าการเห็นคุณค่าในตนเองเป็นสาเหตุของผลลัพธ์ในชีวิตไม่ใช่ผล การศึกษาที่ตีพิมพ์ใน วารสารจิตวิทยาผิดปกติ (2009) พบว่าการเห็นคุณค่าในตนเองต่ำทำหน้าที่เป็นปัจจัยเสี่ยงในการพัฒนาอาการซึมเศร้าในวัยผู้ใหญ่ การมีความภาคภูมิใจในตนเองต่ำเป็นหนึ่งในปัญหาที่พบบ่อยที่สุดนั่นคือสาเหตุที่เราถามคำถามต่อไปนี้กับผู้เชี่ยว